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2014中国(浙江)人力资源服务博览会——交流、学习、受益匪浅

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        金秋时节,2014中国(浙江)人力资源服务博览会,于10月24日在钱江新城的杭州洲际大酒店隆重举办,近百家国际知名人力资源服务机构邀约而至。

        现在很多中大企业的人力资源部的运营思路正在俏俏的发生着变化,将耗时耗力的人力资源工作转交给专业的人力资源外包服务公司去完成。省出更多的时间、人力、财力等。集中精力开拓公司的主营业务。作为人力资源服务的倡导者——杭州社保网,受邀加入。

        交流

        面对面与企业直接交流人力资源服务方面的问题,问得最多的还是招人方面。所幸的是杭州社保网在2014年提供人才输送方面,启动了“校园招聘计划”,现场企业就这块人才服务仔细咨询着,我的同事也热情细致的解答着。现场气氛十分活跃。

        学习

        学则智,不学则愚;学则治,不学则乱。浙江外服-蓝拓人力在这届人力博览会中赚足了人气——刷微信抽大奖,基本到现场的人员都参与了一把。共时在商务服务、职场培训等各项人力资源服务都是值得杭州社保网学习的。

        受益匪浅

        届时,全球及中国领先的人力资源服务提供商、商学院、管理媒体、员工服务提供商,都来到人博会现场,汇集名企名品名人、激荡思想碰撞、促进信息交流、聚焦行业发展。

        活动主办方意在利用人博会这一平台,整合人力资源产业链上、下游资源,帮助人力资源企业拓展业务;通过论坛、创新沙龙、新产品推介会等形式,分享全球最新的人力资源管理新技术、新产品、新解决方案、新趋势,同时也帮助人力资源企业拓展发展思路。

        本届人博会由浙江省人力资源和社会保障厅主办,浙江省人力资源服务行业协会、杭州市人力资源和社会保障局、江干区人民政府承办,浙江智谷人力资源产业园协办,除了现场签约和洽淡,还有12场有关人力资源的高峰论坛。

        

                                                                                                                                                               通讯员:俞洁