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就业困难人员,这些情况有社保就业补贴!

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        根据《杭州市人民政府关于做好新形势下就业创业工作的实施意见》(杭政函〔2018〕81号)及《关于贯彻<杭州市人民政府关于做好新形势下就业创业工作的实施意见>的通知》(杭人社发〔2018〕206号)文件精神,对杭州市区就业困难人员(即持有效《杭州市就业援助证》或《就业创业证》中“就业援助卡”注明为“就业困难人员”的人员,下同),给予政策扶持。

 
用人单位招用就业困难人员用工社保补贴

  各类企业、个体工商户、民办非企业单位、机关事业单位(公益性岗位及劳务派遣单位派遣至市、区两级机关或全额拨款事业单位除外)等浙江省内用人单位招用杭州市区就业困难人员,办理就业登记并依法缴纳社会保险费满12个月的,可按规定申请享受用工社保补贴。补贴标准为每人每月600元,其中距法定退休年龄(不含已办理按月领取养老保险金手续)不足5年的人员补贴标准为每人每月800元。

 
就业困难人员灵活就业社保补贴

  杭州市区就业困难人员中的低保、低保边缘家庭成员,低收入家庭人员,残疾人,零就业家庭人员,距法定退休年龄不足两年的人员以及2016年12月31日前认定的原城镇就业困难人员,从事属于《市区享受灵活就业补助和社保补贴的岗位(工种)目录》范围内的灵活就业,按规定申报灵活就业,并以灵活就业人员身份在市区缴纳社会保险费满12个月的,可按规定申请享受灵活就业社保补贴。标准为距法定退休年龄不足2年人员(不含已办理按月领取养老保险金手续的人员)每人每月500元,困难家庭人员每人每月400元,其他人员每人每月300元。

 
就业困难人员自主创业社保补贴

  杭州市区就业困难人员在省内创办企业、个体工商户或民办非企业单位(国家限制行业除外),担任法定代表人或负责人,并以灵活就业人员身份缴纳社会保险费或由其创办的经营实体为其缴纳社会保险费满12个月的,可按规定申请享受自主创业社保补贴,标准为每人每月500元。

 
创业带动就业补贴

  2016年2月1日后,杭州市区就业困难人员在市区创办企业或个体工商户,担任法定代表人或负责人,带动3人(不含法定代表人或负责人及已享受其他有关就业创业补助和社保补贴的人员)就业,并依法连续为其缴纳社会保险费12个月的,可按规定申请享受创业带动就业补贴。补贴期限不超过3年。补贴标准为每年2000元,在带动3人就业基础上,每增加1人并依法连续为其缴纳社会保险费12个月以上的,可再享受每人每年1000元的补贴,每年补贴总额不超过2万元
  申请享受上述政策,一般采取缴纳社会保险费每满12个月申请一次的办法进行。申请时间一般为缴纳社会保险费每满12个月后的6个月内。因到达法定退休年龄、个体工商户歇业、企业注销、解除劳动关系等原因导致缴纳社会保险费未满12个月的,可按实际缴纳社会保险费月数享受,申请时间为实际缴纳社会保险费最后1个月后的6个月内(单位要办理注销(或歇业)的,须在注销前申请享受政策)。逾期申请的,每逾期1个月相应扣减1个月的补助(补贴)。